Linka 199

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

nejčastější zdroje článků

Proč jen třetina menších firem přežije své zakladatele?

V České republice je 40 % firem rodinných. Každá. třetí ovšem nepřežije více než jednu generaci. Tím. spíš, jedná-li se o menší a střední firmy. Takzvaní

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

Klasický tragikomický román českých podniků: Zahálka a trest

Češi podle posledních průzkumů v práci denně prolelkují v průměru 52 minut. Mnoho

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

Pravidla konfrontace

Většina lidí se konfliktům v životě snaží více či méně úspěšně vyhýbat. Obecně

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

Dialog - iHNed.cz : Ekonomický zpravodajský server...

České firmy zvládají krizi, ale neumí růst. Nedávno tiskem proběhla informace o převratné novince ve způsobu vedení firem. České firmy zvládají krizi, ale neumí.

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

Home office z pohledu zaměstnavatele: úspora peněz, nikoliv času

V Nizozemí budou mít někteří zaměstnanci právní nárok na práci z domova, v Česku poptávka po flexibilní pracovní době a možnostech tzv. home. divu. Úroveň

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

Tracyho pohled pod pokličku prodeje

Nedávno jsem s jedním z klientů debatoval nad publikacemi, které významně ovlivnily trendy prodeje a obchodu. Řeč přišla mimo jiné i na knihu „Jak mnohem lépe prodávat“ od Briana Tracyho. Pokud se prodejem živíte nebo jen toužíte proniknout do tajů efektivní a účinné byznys komunikace, tato kniha by měla mít ve Vaší knihovně pevné místo.  

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

Tracyho pohled pod pokličku prodeje

Nedávno jsem s jedním z klientů debatoval nad publikacemi, které významně ovlivnily trendy prodeje a obchodu. Řeč. se prodejem živíte nebo jen toužíte.

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

České firmy zvládají krizi, ale neumí růst. Proč?

Je tomu zhruba rok, co v Česku víceméně odezněla ekonomická krize, která začala v roce 2008 ve Spojených státech. Díky. se s krizí vyrovnaly.

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz

Češi na koncept tzv. Svobodné firmy zatím nejsou připraveni

Nedávno tiskem proběhla informace o převratné novince ve způsobu vedení firem. Má. si volí manažery, a dokonce i rozhodují o.

Zdroj: jemelka.blog.ihned.cz